Palabras Reservadas
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reservadas no se pueden utilizar como nombres en sus programas Java en variables, clases o
métodos. true, false, y null no son palabras clave, pero tienen el significado de palabras
resevadas y tampoco se pueden utilizar como nombres en sus programas.
La creatividad es la capacidad de producir respuestas originales a cualquier problema. Todos los seres humanos son creativos eso es los que los hace diferentes de todo ser vivo. Pero tenemos un periodo de nuestra vida en el cual desarrollamos gran parte de ella, ya que conforme valla pasando el tiempo sobre nosotros disminuye principalmente en la adolescencia habiendo un punto donde nuestra creatividad termine.
La necesidad de conectar con el exterior, de dejar la huella en el mundo fue, sin duda alguna la razón. Fuimos creativos antes que racionales. Nuestro sistema cerebral es creativo de nacimiento; la lógica la aprendemos a través de la enseñanza. El problema es que la vida en sociedad llena de rutinas para asegurar su eficiencia. Si todos cruzásemos la calle de modo creativo, la seguridad vial sería un caos. En las empresas y en las profesiones sucede algo parecido: es preferible aplicar protocolos conocidos que dejar al individuo un campo libre de actuación que provoque errores o pérdidas. Se permite aplicar la creatividad sólo en campos y tareas donde la sociedad o la empresa no se vean perjudicadas. El problema, entre otros, es que cada vez hay menos campos donde nuestro modo de actuación no deba ser automatizado.
Existen una serie de estudios en los que se compara a individuos creativos, seleccionados a la vista de sus logros y entre los que hay arquitectos, científicos y escritores, con sus colegas menos creativos. La diferencia entre los altamente creativos y los relativamente no creativos no reside en la inteligencia tal como ésta se mide en los test de inteligencia. El individuo creativo puede, no obstante, diferenciarse de los demás en cuanto a los rasgos de su personalidad. Hay desde luego, muchas excepciones, pero en general se ha comprobado que el individuo creativo tiende a ser introvertido, necesita largos periodos de soledad y parece tener poco tiempo para lo que él llama trivialidades de la vida cotidiana y de las relaciones sociales. Los individuos creativos tienden a ser enormemente intuitivos y a estar más interesados por el significado abstracto del mundo exterior que por su percepción sensitiva.
Los individuos creativos muestran a menudo dificultad para relacionarse con las demás personas y suelen evitar los contactos sociales. A menudo, muestran inclinación a considerar que la mayoría de la gente normal es corta, así como tendencias de dominio sobre los demás, lo que los aleja de establecer relaciones humanas en un grado de igualdad. Los individuos creativos parecen también estar relativamente liberados de prejuicios y convencionalismos, y no les interesa particularmente lo que sus semejantes piensen de ellos.
El hombre posee un alto grado de necesidad de socializar, que influye en su comportamiento, al grado que la mayoría, lo único que quiere es desempeñar su rol de sujeto social. Para lograr integrarse en la sociedad, con las actividades necesarias, le es imprescindible una forma de orientarse, aceptar qué es lo bueno y qué es lo malo. En su etapa de aprendizaje la persona se asirá a estereotipos, para resolver sus necesidades biológicas y sociales, asumiendo determinados patrones y modelos de conducta, que le sirven de pauta para satisfacer esas necesidades y orientarse en el medio social. Normalmente, el individuo no debe buscar nada fuera de esos patrones y mucho menos crear otros nuevos, si no quiere ser rechazado. Así el individuo provisto de esas reglas, normas y modelos de interacción social se convierte en una personalidad social, sujeta a todas las actividades al nivel de civilización de su sociedad, que moldean su personalidad.
La verdadera actitud emprendedora tiene un nivel muy alto de autorrealización, de deseo de convertirnos en lo que realmente podemos ser.
Emprender, como tarea principal nos compromete a desarrollar nuestra verdadera actitud emprendedora, se requiere caminos seguros y directos hacia el éxito.
El que tiene verdadera actitud emprendedora arriesga, pero en forma responsable. Es consiente en sus consecuencias y esta dispuesto a todo para afrontarlas, sueña con ideales, con sus habilidades, mide en todo momento su potencial y con un temor constante a la mediocridad.
La actitud emprendedora se opone al conformismo y a dejar de soñar, dejan de ser simples observadores de la vida y miran la realidad como seres activos, arman su propio escenario y actúan en el.
Todos poseemos espíritu emprendedor o actitud de emprender, es inherente al ser humano es como la humanidad que siempre evoluciona y siempre seguirá haciéndolo, pues todos sentimos ansias de continuar.
Los que verdaderamente aman este mundo buscan en su emprender una actitud positiva frente a la vida y mente de triunfador. La verdadera actitud de emprender es una nueva filosofía de la vida que obliga al hombre y a la mujer a tomar en cuenta sus deseos, y a soñar en grande, es la diferencia de ser el líder comprometido con los demás, vive y los motiva para así multiplicar la riqueza de su comunidad.
Muchos cambios has sucedido y muchos cambios han sucedido y muchos cambios sucederán en nuestro gran pequeño mundo: entre nosotros.
La verdadera actitud por emprender, es para líder una constante búsqueda con miras a lograr lo mas grande de las realizaciones humanas, ser feliz.
Las actitudes específicas y conductas específicas que asume un líder emprendedor deberán estar orientadas a una fuerte motivación para lograr sus metas. El líder emprendedor es el nuevo nombre del nuevo hombre del milenio, el cual es ser motivador, creativo y responsable. El líder seduce, motiva, convence y se gana a su equipo de trabajo por su poder seductor, basado en el auto estima y en el alto nivel de desempeño para entusiasmar a quienes lo acompañan.
El que tiene verdadera actitud emprendedora arriesga, pero en forma responsable. Es consiente en sus consecuencias y esta dispuesto a todo para afrontarlas, sueña con ideales, con sus habilidades, mide en todo momento su potencial y con un temor constante a la mediocridad.
Elegi estas frases ya que fueron las que mas me llamaron la atencion, la primera es uns frase de motivacion,la segunda da a entender que todas las personas tenemos imaginacion y que al no tenerla seria porque estuvieramos muertos,la tercer frase explica que todo grupo tiene que tener un lider para que guie al resto y por ultimo la cuarta te dice que hay que ir por partes y desde abajo para alcanzar el exito.
Henry Ford
Henry Ford (Dearborn, Michigan, 30 de julio de 1863 – 7 de abril de 1947) fue un industrial estadounidense, fundador de la compañía Ford Motor Company y padre de las cadenas de producción modernas utilizadas para la producción en masa. La introducción del Ford T en el mercado automovilístico prolífico que llegó al número de 161 patentes registradas en ese país. Como único propietario de la compañía Ford, se convirtió en una de las personas conocidas más ricas del mundo.
A él se le atribuye el Fordismo, sistema que se desarrolló entre fines de la década del 30 y principios de los 70 y que creó mediante la fabricación de un gran número de automóviles de bajo coste mediante la producción en cadena. Este sistema llevaba aparejada la utilización de maquinaria especializada y un número elevado de trabajadores en plantilla con salarios elevados. Si bien Ford tenía una educación bastante pobre, tenía una visión global, con el consumismo como llave de la paz. Su intenso compromiso de reducción de costos llevó a una gran cantidad de inventos técnicos y de negocio, incluyendo un sistema de franquicias que estableció un concesionario en cada ciudad de Norte América y en las principales ciudades de seis continentes. Ford legó gran parte de su inmensa fortuna a la Fundación Ford, pero también se aseguró de que su familia controlase la compañía permanentemente.
Nelson Mandela
Político sudafricano (Umtata, Transkei, 1918 – ). Renunciando a su derecho hereditario a ser jefe de una tribu xosa, Nelson Mandela se hizo abogado en 1942. En 1944 ingresó en el Congreso Nacional Africano (ANC), un movimiento de lucha contra la opresión de los negros sudafricanos. Mandela fue uno de los líderes de la Liga de la Juventud del Congreso, que llegaría a constituir el grupo dominante del ANC; su ideología era un socialismo africano: nacionalista, antirracista y antiimperialista.
En 1948 llegó al poder en Sudáfrica el Partido Nacional, que institucionalizó la segregación racial creando el régimen del apartheid. Bajo la inspiración de Gandhi, el ANC propugnaba métodos de lucha no violentos: la Liga de la Juventud (presidida por Mandela en 1951-52) organizó campañas de desobediencia civil contra las leyes segregacionistas.
Durante el largo juicio tuvo lugar la matanza de Sharpeville, en la que la policía abrió fuego contra una multitud desarmada que protestaba contra las leyes racistas, matando a 69 manifestantes (1960). La matanza aconsejó al gobierno declarar el estado de emergencia, en virtud del cual arrestó a los líderes de la oposición negra: Mandela permaneció detenido varios meses sin juicio.
Las elecciones de 1994 convirtieron a Mandela en el primer presidente negro de Sudáfrica; desde ese cargo puso en marcha una política de reconciliación nacional, manteniendo a De Klerk como vicepresidente, y tratando de atraer hacia la participación democrática al díscolo partido Inkhata de mayoría zulú.
Guillermo González Camarena
Fue un hombre multifacético que por igual investigaba, inventaba o componía canciones. Nació el 17 de febrero de 1917 en Guadalajara, Jalisco y muere el 18 de abril de 1965 en un accidente automovilístico tenido en Las Lajas, Veracruz. Sus padres fueron Arturo González y Sara Camarena.
Cuando Guillermo iba a cumplir dos años de edad, la familia González se trasladó a la ciudad de México. Desde muy pequeño se entretenía fabricando juguetes que se movían con electricidad, así que instaló su lugar de trabajo: un laboratorio en el sótano de su casa. A los doce años de edad construyó su primer transmisor de aficionado. En 1930 se inscribió en la Escuela de Ingenieros Mecánicos Y Electricistas (Hoy en día la ESIME del Instituto Politécnico Nacional), dos años después obtuvo la licencia de operador de radio por parte de la Secretaría de Gobernación.
Trabajaba en la radioemisora de la Secretaría de Educación Pública (México), al mismo tiempo que experimentaba en su laboratorio, hasta que en 1934 fabricó su propia cámara de televisión, contaba con 17 años de edad.
Comenzó a mejorar su equipo de televisión, y con la idea latente de darle color, desarrolló un Sistema Tricromático Secuencial de Campos, que logró la patente al ver que era posible adaptarlo al sistema de blanco y negro. Cuando tenía 23 años le fue otorgada la patente número 40235, para dicho sistema, con el que partía de los colores primarios.
Audacia
Emprende y realiza acciones que parecen poco prudentes, convencido, a partir de la consideración serena de la realidad con sus posibilidades y con sus riesgos, de que puede alcanzar un bien.
La mala utilización de dicha virtud es, la osadía, por la cual realiza acciones poco prudentes pero no a partir de la realidad y ni mucho menos son para conseguir un bien, sólo para alimentar un egoísmo.
Por tanto, la audacia debe ser moderada por la razón. Entonces se convierte en la hermana menor de la fortaleza.
Confianza
De acuerdo a la mayoría de las teorías que la abordan, se trata de una suspensión temporal de la situación básica de incertidumbre acerca de las acciones de los semejantes; gracias a ella, es posible suponer un cierto grado de regularidad y predecibilidad en las acciones sociales, simplificando el funcionamiento de la sociedad.
Esta explicación, típicamente funcionalista, corresponde a la orientación teórica de la mayoría de los autores que han abordado el tema; en la teoría estructural-funcionalista, la confianza se considera por lo general la base de todas las instituciones, y funciona como correlato y contraste del poder, consistente en la capacidad de influir en la acción ajena para forzarla a ajustarse a las propias expectativas.
El término se aplica a estadísticas (valores de confianza o índice de confianza) y también a medición y calibración de máquinas destinadas a medir una magnitud (grado de confianza de la medición).
Iniciativa
La incitativa es la acción de dar comienzo a algo, de hablar u obrar por voluntad propia, adelantándose a cualquier motivación externa o ajena a uno mismo. Se le dice inciativa tanto a la facultad personal que inclina a esta acción como al desarrollo de esta facultad. Se entiende lo explicado, en las frases: tomar la iniciativa o tener iniciativa.
Responsabilidad
Una persona responsable toma decisiones conscientemente y acepta las consecuencias de sus actos, dispuesto a rendir cuenta de ellos.
La responsabilidad es la virtud o disposición habitual de asumir las consecuencias de las propias decisiones, respondiendo de ellas ante alguien. Responsabilidad es la capacidad de dar respuesta de los propios actos.Iniciativa: es la acción de dar comienzo a algo, de hablar u obrar por voluntad propia, adelantándose a cualquier motivación externa o ajena a uno mismo. Se le dice inciativa tanto a la facultad personal que inclina a esta acción como al desarrollo de esta facultad. Se entiende lo explicado, en las frases: tomar la iniciativa o tener iniciativa.
Voluntad
es la capacidad para llevar a cabo acciones contrarias a nuestras tendencias inmediatas en un momento dado. Es fundamental para el ser humano. Sin ella, no somos capaces de hacer lo que realmente deseamos, tampoco podemos conseguir los objetivos que nos proponemos. Es uno de los conceptos más difíciles y debatidos de la filosofía, especialmente cuando los filósofos investigan cuestiones sobre el libre albedrío.
Si esto no es lo bastante difícil, existe la cuestión adicional de si puede simultáneamente observar lo que desea hacer y además tener conocimiento de las razones por las que elige hacer eso y no otra cosa. Las cuestiones más profundas sobre la existencia humana giran a menudo alrededor de las cuestiones sobre la voluntad. Según podemos la voluntad es el poder de elección de la conciencia, la voluntad es el poder de elección de la conciencia, el sentir y la acción dirigida por ellos.
Tenacidad
La tenacidad puede ser interpretada como el espíritu de la gente que no se detiene por las circunstancias siendo ella justamente la fuerza conductora para el crecimiento y la transformación personal.
SCAR-FACE PIZZAS
Calle: BENJAMIN HILL 5551
Colonia: BARRANCOS
Código postal: 80190
Estado: SINALOA
Población: CULIACAN
Tel: (667)761-5672
No. de empleados: 6
Servicios: Venta de pizzas a recoger y servicio a domicilio
JAZTEA
Calle: CALLE LOS ALTOS 1232
Colonia: PRADERA DORADA
Código postal: 80020
Estado: SINALOA
Población: CULIACAN
Tel: (667)754-4976
No. De empleados: Mas de 100
Servicios: TE, BEBIDAS, REFRESCOS
Sucursales en Mazatlán, Los Mochis y Guadalajara.
FIDSOFTWARE A.C.
Esta área nace a través de la Secretaría de Desarrollo Económico de Sinaloa, cuyo objetivo es impulsar la industria del desarrollo de Software, mediante el fortalecimiento de las empresas locales con un profundo dominio y certificación internacional de las nuevas tecnologías de información en materia de desarrollo de software; y la generación de una significativa oferta de jóvenes egresados del sistema educativo estatal con conocimientos especializados en desarrollo de software.
Permitiendo al Estado, fomentar y atraer inversión directa nacional o extranjera para establecer fabricas de desarrollo de Software, que incremente el ritmo de desarrollo económico y generación de más y mejores empleos, empresas y empresarios.
Contribuir al aumento de la competitividad de la pequeña y mediana empresa de software sinaloense frente al mercado nacional e internacional, a través de una estrategia de certificación internacional empresarial y de los profesionales que componen la misma.
Certificar a los jóvenes egresados del sistema educativo y profesionistas en competencias tecnológicas internacionales, de tal manera que constituyan una oferta competitiva y respalden la migración de nuevas tecnologías.
Formar empresas sólidas, íntegras y que ayuden a fortalecer la economía de nuestro estado, ofreciendo los empleos que se requieren en este ámbito buscando ser líderes en el mercado nacional y ocupar ocupando un lugar preponderante en el mercado global.
Promover el desarrollo y perfeccionamiento de las técnicas, métodos y actividades con el estudio, diseño, realización, implementación y comercialización de sistemas de información, sistemas informáticos que utilicen computadores electrónicos y tareas afines que en la ciencia informática se engloban bajo el desarrollo de software.
Posicionar a Sinaloa como el «Centro de Desarrollo y exportación de Software en América Latina para el 2010» y por ende convertir a México en «El país líder en exportación de software en América Latina para el 2010».
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Teoria de Asocianismo
John Locke sugirió que cada uno de nosotros nace con una tabula rasa(sin aptitudes innatas) y aprende a formar representaciones como resultado de la experiencia, y no a partir de la razón. La psicología experimental -según la denominaba David Hume (1711-1776)- tenía como objeto el estudio de la mente, considerada como un espejo de las representaciones de la naturaleza, que aspiraban a dar constantemente un sentido al mundo (asociacionismo pasivo).
Immanuel Kant (1724-1804) se encuentra entre los que criticaron el punto de vista empirista humano; sostenía Kant que el conocimiento debe ser o bien un don de Dios o una racionalidad evolucionada, y que la naturaleza de la mente hacía las observaciones directas imposibles.
A pesar de estas teorías, la metodología empírica comenzada por los asociacionistas mantuvo sus posiciones, al menos en Inglaterra, y antes del final del siglo XIX se dirigieron experimentos a aspectos tales como la memoria y el aprendizaje animal. Esta teoría postula que toda conciencia es el resultado de la combinación, en conformidad con la ley de asociación, de determinados elementos simples y últimos derivados de la experiencia de los sentidos. Fue desarrollada por David Hartley y preconizada por James Mill.
Teoria Del Pensamiento Lateral
El pensamiento lateral rompe la lógica que hemos aprendido y utilizado durante décadas con el pensamiento vertical, pero esa trasgresión nos permite encontrar nuevos caminos que antes no habíamos visto. El pensamiento vertical nos crea patrones y adapta las novedades a lo que conoce, mientras que el lateral está dispuesto a explorar esas nuevas situaciones para ver a donde conducen. Hay 10 diferencias principales muy claras.
Porque cuesta admitir la palabra “cambio” y somos tan reacios a ella? La realidad es que es una palabra que asusta en cualquier ámbito de la vida en que la planteemos pues nos dirige hacia lo desconocido, obligándonos a salir de nuestro círculo de comodidad y por tanto a movernos en aguas que no controlamos, y ante eso, como reza el dicho popular: “preferimos lo malo conocido que lo bueno por conocer”, haciéndonos perder en muchos casos la oportunidad de abrir nuevas puertas a nuevos planteamientos que nos podrían llevar lejos.
Ahora vamos a ver como se aplica esa teoría a la práctica, cómo el Pensamiento Lateral, nos dirige hacia “hacer las cosas diferentes” en vez de empeñarnos en sólo buscar la forma de “hacerlas mejor” y de esta forma, aportarnos caminos que jamás nos hubiéramos imaginado, y cómo, de forma sencilla, podemos encontrar esas ideas sorprendentes.
Edward De Bono, creador del pensamiento lateral plantea que el mismo tiene que venir dado por explorar caminos que pasarían desapercibidos en una trayectoria normal de nuestra vida, para desde ahí, encontrar la conexión con el camino que habitualmente recorremos.
Teoria de Gestalt
La palabra “Gestalt” carece de significado literal en español, se traduce aproximadamente por “forma – aspecto – configuración”.El lema que hicieron famoso los teóricos de la Gestalt, “el todo es más que la suma de las partes” sintetiza esta teoría: “los objetos y los acontecimientos se perciben como un todo organizado”. La organización básica comprende una “figura” (en lo que nos concentramos) sobre un “fondo”.
Al principio se aplicaba a la percepción, pero luego fue utilizada en el proceso del aprendizaje. Los psicólogos de la gestalt dicen que buen parte del aprendizaje humano es por insight, esto significa que el paso de la ignorancia al conocimiento ocurre con rapidez, “de repente”.
El concepto clásico de insight se ilustra claramente en la observación de Köhler con el mono Sultán. Köhler situó una banana colgada del techo en el exterior de la jaula del chimpancé de modo que éste no podía alcanzarla con un palo que tenía a su disposición ni subiéndose a una caja. El animal lo intentaba una y otra vez con ambos medios por separado, y después abandonaba la tarea desanimado. Pero de pronto se dirigía con decisión al palo y se subía a la caja de modo que alcanzaba la banana y la solución. Köhler asegura que Sultán experimentaba una súbita reorganización perceptiva de los elementos del problema, comprendiendo de pronto una relación nueva entre los elementos que conduce a la solución.
Proceso Creativo
El proceso creativo es prácticamente invariable: La mente del inventor se preparada previamente, a propósito o no, mediante la compilación de toda la información relevante sobre el problema que le preocupa. Habitualmente el cerebro produce intentos continuados de plantear el problema de una forma lógica, aunque evitando cuidadosamente o negándose, aceptar ninguna solución definitiva. La respuesta en sí, la idea creativa y definitiva, surge casi siempre cuando el individuo no está concentrado en el problema, sino que se encuentra en un estado de abstracción, de «sueño despierto» o «ensoñación».
La inspiración imaginativa parece darse a menudo durante viajes en tren o en autobús, o en el baño, situaciones ambas, que por su monotonía pueden producir un estado de ensimismamiento, propicio al trance creativo. En esos estados de consciencia, las barreras que se oponen al inconsciente caen y se da rienda suelta a la fantasía y a la imaginación.
¿Que es ser emprendedor?
Se denomina emprendedor o emprendedora a aquella persona que identifica una oportunidad “X” y organiza los recursos necesarios para ponerla en marcha. Es habitual emplear este término para designar a una «persona que crea una empresa» o que encuentra una oportunidad de negocio, o a alguien quien empieza un proyecto por su propio entusiasmo.
Las investigaciones de percepciones describen al emprendedor con términos como innovador, flexible, dinámico, capaz de asumir riesgos, creativo y orientado al crecimiento. La prensa popular, por otra parte, a menudo define el término como la capacidad de iniciar y operar empresas nuevas. De todas formas ninguna definición del emprendimiento es lo suficientemente precisa o descriptiva para señalar a la persona o grupo que en general (en sentido empresarial, social, investigativo o cualquier otro) que desea ser innovador, flexible y creativo.
¿El emprendedor, nace o se hace?
Desde la óptica del ser humano en realidad todo somos emprendedores desde nuestros comienzos de la vida, nuestra vida es un emprendimiento y como tal tiene una secuencia que se puede desarrollar de la siguiente manera:
Nacemos-Nos desarrollamos-Maduramos Emprendimiento-Declinamos-Morimos
(Si nos ponemos a analizar esta es la secuencia normal de cualquier emprendimiento).
Al igual que hay personas que nacen dotadas para el realizar alguna actividad específica y son brillantes sin necesidad de ser entrenados, hay gente que nace emprendedora. Eso es innegable.
Si bien hay personas que nacieron, con poca habilidad para realizar una determinada actividad, (por ejemplo pintura, Artesanías), pueden llegar a dominar las técnicas en base a una buena formación y práctica.
También ocurre lo mismo con las personas que aprenden y practican las habilidades del emprendedor. Es decir, pueden aprender a emprender.
Las personas están dotadas de habilidades o capacidades para iniciar acciones o actividades que le signifiquen mantener su vida, desarrollarse y alcanzar niveles de mayor bienestar que se potencian a través de técnicas.
¿Como puedo convertirme en emprendedor?
Mejorando su estilo de vida, al cambiar su actitud interna frente a las circunstancias, su mundo externo también cambia.
Aprender a hacer planes y llevarlos a cabo, descubra como hacer planes precisos que lo lleven a un objetivo específico y que puedan ser terminados en poco tiempo.
Aprenda a mejorar todos los aspectos de su vida al mejorar sus malos hábitos y cambiarlos por los hábitos del emprendedor.
¿Cual es el secreto de emprender con éxito?
– Tener cierta vocación emprendedora. Existen empresarios natos (Aunque no es obligatorio).
– No tener miedo a la falta de seguridad económica, especialmente al principio, cuando todo son gastos.
– Ser tenaz y perseverante persiguiendo los objetivos.
– Ser flexible (adaptabilidad a los cambios)…sobre la marcha cambiar, modificar, idear, probar, cuantificar, volver a cambiar si no se ajusta a las previsiones.
– Habilidad para determinar donde hay negocio. Aprovechar las oportunidades que se presenten.
– Estar informado de lo que pasa en el mercado.
– Tener ideas propias e iniciativa.
– Tener cierta formación, o no tener miedo a adquirirla.
– Apreciar la innovación, y hacer uso de ella.
– Esforzarse para conseguir el objetivo. Nadie regala nada .
– Dotes de dirección, organización, planificación…
– No tener miedo a competir con otras muchas empresas de su sector. Competir debe ser un reto, y no una carga. Magnificar la competitividad.
– Tener confianza en uno mismo (autoconfianza). No desfallecer al primer contratiempo, especialmente cuando dudamos de nuestra capacidad como empresarios.
Carlos Slim Helú (Ciudad de México, 28 de enero de 1940) es un empresario mexicano de padre libanés y madre mexicana. Según la revista «FORTUNE» y «Forbes» en julio de 2007, Slim logró formar y poseer la mayor fortuna personal del planeta, sobreponiéndose al fundador de Microsoft y magnate de la informática, Bill Gates.
Carlos Slim Helú es Ingeniero Civil de profesión, egresado de la Universidad Nacional Autónoma de México UNAM. Desde joven comenzó a invertir en la compra de negocios, los cuales hacía prosperar, así como en la compraventa de bienes raíces en el centro de la Ciudad de México.
Se calcula su fortuna asciende a más de 80 mil millones de dólares, en julio de 2007 Slim se ha convertido en el hombre más rico del mundo, superando al poderoso magnate estadounidense de la informática Bill Gates por 8 mil millones de dólares. Se cree que la fortuna de este último ronda los 59 mil millones de dólares.Desde los años ochenta ya era un empresario muy exitoso, y de los más importantes de México.
1982 fue un año crítico en la historia del país, con la crisis de deuda, la nacionalización de la banca y las finanzas del país prácticamente paralizadas, Carlos Slim y su Grupo Carso se propusieron invertir en forma intensa y activa; así es como en este período se realizan diversas inversiones y adquisiciones, entre las cuales Cigatam (Phillip Morris México) fabricante de los cigarros Marlboro entre otros, esta adquisición resultó ser la primera y más importante de ellas, dado el flujo de efectivo que tenía y que permitió al Grupo contar con suficiente liquidez para aprovechar las oportunidades que se estaban dando, ampliando así la compra de importantes compañías.
Desde los años ochenta ya era un empresario muy exitoso, y de los más importantes de México.
1982 fue un año crítico en la historia del país, con la crisis de deuda, la nacionalización de la banca y las finanzas del país prácticamente paralizadas, Carlos Slim y su Grupo Carso se propusieron invertir en forma intensa y activa; así es como en este período se realizan diversas inversiones y adquisiciones, entre las cuales Cigatam (Phillip Morris México) fabricante de los cigarros Marlboro entre otros, esta adquisición resultó ser la primera y más importante de ellas, dado el flujo de efectivo que tenía y que permitió al Grupo contar con suficiente liquidez para aprovechar las oportunidades que se estaban dando, ampliando así la compra de importantes compañías
En la actualidad realiza labores filantrópicas ya sea en forma personal o a través de sus múltiples empresas como son la Fundación Telmex, el museo de su esposa Soumaya Domit de Slim (fallecida en 1999), el rescate del Centro Histórico de la Ciudad de México (centro histórico del Distrito Federal) y recientemente en la Fundación Alas creada por la cantante Shakira.
Emilio Azcárraga Vidaurreta (1895-1972), empresario mexicano, magnate de las telecomunicaciones. Nacido en Tampico, estudió en la Universidad de San Eduardo en Austin (Texas, Estados Unidos) y comenzó a trabajar como vendedor de calzado. En 1917 fundó una distribuidora de automóviles que se extendió por varias ciudades del país. En 1930 inauguró en la Ciudad de Mexico su primera emisora de radio, con la que tuvo un enorme éxito comercial. En 1941 consiguió establecer su primera cadena de emisoras, a la que no tardaría en añadirse otras, como la Cadena Azul. Con la fundación de los Estudios Churubusco se introdujo en la floreciente industria cinematográfica, empresa que no abandonó y que continuó a través de la organización de una cadena de exhibición por todo el país. En 1951 fundó el Canal 2 de televisión y abrió un nuevo sector de actividad a su imperio. Tras asociarse a los canales 4 y 5 de televisión en 1955 formó Telesistema Mexicano, gigante de las comunicaciones que a finales de la década de 1960 ya tenía emisoras propias en varias ciudades del continente americano. Un año después de su muerte, la fusión de las empresas Telesistema Mexicano y Televisión Independiente de México dio lugar a la fundación de Televisa.
Cursó su educación primaria en Piedras Negras, Coahuila; la secundaria en San Antonio, Texas; y la preparatoria en Austin. A los 17 años era empleado en una tienda de zapatos mientras estudiaba negocios y economía por la noche. Obtuvo los derechos de distribución para una tienda de zapatos en Boston y a los 23 años, creo la compañía de distribución «Azcárraga & Copland».
Emilio se casó con Laura Milmo Hickman (hija de un inglés, Patricio Milmo Vidaurri, y nieta de Patricio Milmo O’Dowd, el accionista mayoritario del Milmo National Bank de Laredo) y tuvieron tres hijos: Emilio, Laura y Carmela. En 1899 la compañía «Patricio Milmo e Hijos» fue creada para operar como un banco y para invertir en actividades tales como ferrocarriles y minas.
En 1923, Azcárraga obtuvo una licencia para distribuir radios de Victor Talking Machine. Mientras trabajaba en la división «Mexico Music» de RCA, comenzó a interesarse más en la industria de la radio. Su hermano Raúl recibió instrucción técnica para operar estaciones transmisoras de radio bajo la tutela del coronel americano Sandal S. Hodges.
El 19 de marzo de 1930, la estación de radio XET-AM fue fundada en Monterrey. El 18 de septiembre del mismo año, Azcárraga creó la XEW-AM con la Mexico Music Corporation como accionista mayoritaria. La estación también era parte de la división National Broadcasting Company de la RCA.
Construyó los Estudios Churubusco en los 1940s y fundó la primer estación de televisión en México, el Canal 4 XHTV, en el 31 de agosto de 1950, . Emilio se convirtió en el primer presidente de Telesistema Mexicano en 1955. Para 1969 su conglomerado de entretenimiento estaba compuesto por 92 unidades de negocios diferentes. Creó Televisa S.A., una compañía de producción para sus estaciones de televisión, en 1973. Falleció ese mismo año.
Jorge Carlos Vergara Madrigal (Guadalajara, Jalisco, 3 de marzo de 1955) es un empresario mexicano dedicado a diversos rubros, aunque el principal abarca la venta de productos y suplementos alimenticios mediante la empresa de su propia creación, Omnilife.
El Grupo Omnilife también es un corporativo de empresas dedicadas a la venta de suplementos alimenticios, asesoría financiera, renta de aviones, industria editorial, industria de la construcción, investigación biotecnológica, y a la coproducción de discos (Suave) y películas (Anhelo).
Este empresario es polémico y gusta de hacer declaraciones públicas enlazando su cerebro y su corazón; peca de ser congruente y original, por muchas personas es odiado o envidiado, por otro tanto es amado, admirado y respetado.
Él posee tres equipos de fútbol profesional en tres países distintos: Chivas de Guadalajara de México, Deportivo Saprissa de Costa Rica y C.D. Chivas USA de la Major League Soccer. Ha coproducido películas internacionales como Y tu mamá también, El espinazo del diablo y Temporada de patos.
Nacido en Guadalajara, Jalisco, Vergara en sus inicios se desempeñó como mecánico, traductor de textos, vendedor de autos y a los 23 años, como subdirector comercial de una microempresa llamada Casolar, que más tarde quebró durante la crisis mexicana de 1981, por lo que fue despedido. Posteriormente emprendió un pequeño negocio familiar como un humilde vendedor de tacos de carnitas y después abriría un restaurante de cocina italiana.
Estos negocios al final no prosperaron, por lo que se ve obligado a emigrar a los Estados Unidos y se incorpora a Herbalife como vendedor, una empresa que vendía vitamínicos en pastillas por medio del multinivel. A los 31 años y después de haber logrado el primer lugar de ventas en Estados Unidos, y abrir mercado a Herbalife en Francia, decide proponer al dueño de la compañía crecer y ofrecer otro tipo de vitamínicos que se pudieran tomar diluidos en agua, pastillas molidas, a lo que el propietario se opuso. Esta actitud llevó a Vergara a romper relaciones con esta empresa aceptar la propuesta de un empresario estadounidense para asociarse y crear una empresa de multinivel en México (Omnitrition). Vergara propuso al estadounidense comprarle la empresa en Mexico, y fue así como en 1991 bajo el nombre de Omnitrition de México, Vergara crearía apartir de allí su propia empresa, Omnilife con un nuevo concepto llamado «multidesarrollo», con la ayuda de su esposa, tres empleados y seis distribuidores; todo con un capital de apenas 10,000 dólares estadounidenses prestados.
Jesus Amado Baldenegro Zazueta 